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La directive européenne [1] de 1989 dit que « toute entreprise doit préserver la sécurité et protéger la santé de ses salariés ». Elle a marqué le passage d’une culture de la réparation à une [...]

La Qualité de Vie au Travail (QVT) vue par les entreprises et la fonction RH : des conceptions et des actions différentes  La façon avec laquelle on aborde la question de l’amélioration de la [...]

Le séminaire d’entreprise souffre parfois d’une mauvaise image : un faible retour sur investissement, peu de participation des salariés, des activités sans lien avec des objectifs opérationnels, [...]

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